吕梁人事人才网报名入口（吕梁人市人才网）-有途网

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报考人员须在规定时间登录报名网站，填写《方山县2022年公开招聘本科及以上学历毕业生到村(社区)工作(第二批)报名登记表》(以下简称《报名登记表》)，并按要求上传本人近一年内红底免冠正面电子照片(30kb以内，JPG格式)。

孝义市2022年公开招聘本科及以上学历毕业生到村(社区)工作领导组制定公开招聘实施方案，在“吕梁共产党员”微信公众号、吕梁人事人才网()、孝义市人民政府门户网站()发布招聘公告。

本次招聘本科及以上学历毕业生到村工作人员49名，其中村党组织班子成员或村党组织书记助理24名，村委会主任助理或村“两委”办公室主任25名。

招聘名额此次招聘为村(社区)岗位，占用乡镇事业编制。招聘名额为42名，若2022年第一批招聘岗位因各种原因出现空缺的，将并入此次一并进行招聘，具体公告另行通知。

(一)发布招聘公告由兴县公开招聘村(社区)工作人员工作领导组(以下简称公开招聘工作领导组)制定公开招聘实施方案，报中共吕梁市委组织部、市委编办前置审核后，在吕梁人事人才网、兴县人民政府网站等公布招聘公告。

1、孝义市2022年公开招聘本科及以上学历毕业生到村(社区)工作领导组制定公开招聘实施方案，在“吕梁共产党员”微信公众号、吕梁人事人才网()、孝义市人民政府门户网站()发布招聘公告。

2、切实为全面推进乡村振兴和基层治理提供有力人才支撑，根据市委组织部《吕梁市2022年招聘本科及以上学历毕业生到村(社区)工作的实施方案》(吕组通字〔2022〕39号)，经县委研究，决定公开招聘23名本科及以上学历毕业生到村(社区)工作。

3、本次招聘本科及以上学历毕业生到村工作人员49名，其中村党组织班子成员或村党组织书记助理24名，村委会主任助理或村“两委”办公室主任25名。

4、共招聘36名毕业生到村(社区)工作，若2022年第一批招聘岗位因各种原因出现空缺的，将并入此次一并进行招聘，具体公告另行通知。

5、(一)发布招聘公告由兴县公开招聘村(社区)工作人员工作领导组(以下简称公开招聘工作领导组)制定公开招聘实施方案，报中共吕梁市委组织部、市委编办前置审核后，在吕梁人事人才网、兴县人民政府网站等公布招聘公告。

吕梁人事人才网报名入口（吕梁人市人才网）

共招聘36名毕业生到村(社区)工作，若2022年第一批招聘岗位因各种原因出现空缺的，将并入此次一并进行招聘，具体公告另行通知。

本次招聘本科及以上学历毕业生到村工作人员49名，其中村党组织班子成员或村党组织书记助理24名，村委会主任助理或村“两委”办公室主任25名。

吕梁市2022年度卫健系统事业单位招才引智(第二批)招聘404名工作人员(其中市直29名，各县市区375名)，招才引智岗位所需的具体条件以《吕梁市2022年度卫健系统事业单位招才引智(第二批)岗位表》(以下简称《岗位表》)的要求为准。

报名人员须在规定时间内登录吕梁人事人才网，填写《兴县2021年事业单位引进优秀人才报名登记表》(附件2，以下简称《报名登记表》)，并按要求上传本人半年内红底免冠正面电子照片(电子照片应为JPG或JPEG格式、30KB以内)。

本公告未尽事宜，由兴县事业单位招才引智工作领导组研究决定，并负责解释。引进人才待遇及管理对新引进的人员按《吕梁市引进优秀高校毕业生实施意见》(吕办发〔2020〕11号)有关规定落实生活补助等保障政策。

本次招才引智采取网上报名的方式进行(报名网址为：吕梁人事人才网)。

本次招才引智采取网上报名的方式进行(报名网址为：吕梁人事人才网(http：//)。